新任教师培训是我校教师队伍建设的一项重要工作。为了帮助新任教师了解并认同我校的教育教学传统，适应并融入我校优良的校风、教风与学风，根据学校《关于加强青年教师教学能力培训工作的意见》（校字[2013]34号），现将2014年度新任教师“教学入门”培训相关事宜通知如下。

一、培训目的

实施“教学入门”培训，旨在帮助新任教师理解并认同我校优良的校风、教风与学风，积极参与教学科研与改革，从而更好更快地适应我校的教育教学工作。

二、培训对象

2013年9月至2014年8月入职，从事教学科研工作的专任教师。

三、培训内容

1、四川师范大学校训解读；

2、教学实践经验交流与分享；

3、教学中的科学发声与嗓音保护；

4、如何从事教学改革与研究；

5、现场教学的分析与指导；

6、“精彩一课”教学观摩。

四、组织安排

1、培训方式。新任教师“教学入门”培训采取“主题讲座”、“经验交流”与“实践训练”三种方式，分散进行。

2、培训要求。按照学校文件精神，“教学入门”培训与教师职称评定挂钩，参训教师不得无故请假。

3、时间地点。第一次培训时间为9月18日下午2：30分，培训地点为4教701室；以后各次培训时间与地点另行通知。

                                                                                     四川师范大学教师教学发展中心

                  2014年9月12日

附：参训名单

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